2026云南臨滄市臨翔區(qū)人民法院聘用制書記員招聘11人公告
根據(jù)工作需要,臨滄市臨翔區(qū)人民法院決定,面向社會公開招聘聘用制書記員1名(派駐法庭);人才庫儲備人員10名?,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘原則
面向社會公開招聘,堅持德才兼?zhèn)?,以德為先的用人標準,遵循公平、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、崗位人數(shù)
聘用制書記員崗位(派駐法庭)1名;人才庫儲備人員10名。
三、資格條件
(一)堅持黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規(guī),具有良好的政治素質和職業(yè)道德,無違法違紀記錄。
(二)細致認真、踏實肯干,吃苦耐勞、身體健康、五官端正、具備一定的溝通協(xié)調和語言表達能力。
(三)具有較強的文字歸納能力和速記能力,能熟練使用windows系統(tǒng)及wps、PDF、Office等辦公軟件。
(四)大專以上學歷,專業(yè)不限。
(五)年齡在30周歲以下(1996年2月5日之后出生)。
(六)戶籍地為臨滄市戶籍。
四、招聘報名
(一)報名時間:2026年1月30日至2月5日,上午8︰30-12︰00,下午14︰30-18︰00。
(二)報名地點:臨滄市雙創(chuàng)中心一樓(臨滄忙畔零工市場)。
(三)報名及資格審查:此次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行,不收取任何費用,報名者需本人攜帶身份證、戶口簿、畢業(yè)證,相關獲獎證書;近期小一寸免冠照片1張。社會在職人員需提交單位同意報考證明;在規(guī)定時間內到報名地點報名并進行資格審查,資格審查合格后統(tǒng)一參加考試。
五、招聘考試
(一)采取筆試+專業(yè)技能測試+面試三個環(huán)節(jié),分值各100分。筆試內容包括:社會知識、法律知識、時事政治;專業(yè)技能測試:聽打能力;面試采取結構化面試方式進行,主要測評與崗位相適應的綜合知識內容及政治思想、道德品質、遵紀守法等情況。
(二)考試時間:
1.筆試時間:2026年2月9日,上午8︰30-10︰30;
2.專業(yè)技能測試時間︰2026年2月9日,下午14︰00-18︰00;
(三)考試地點:以準考證為準。
(四)面試時間和地點另行通知。
(五)綜合成績以筆試、專業(yè)技能測試和面試的方式相結合,即綜合成績=筆試×30%+專業(yè)技能測試成績×30%+面試成績×40%。
(六)按照參加筆試人員成績從到低分1:10的比例進入專業(yè)技能測試;按照筆試及專業(yè)技能測試綜合成績成績從到低分的順序以1︰3的比例確定進入面試人員,按照綜合成績從到低分的順序,1︰1的比例擇優(yōu)進入體檢及政審程序。綜合成績并列的,按專業(yè)技能測試成績排名進入。
六、 體檢考察公示和聘用
(一)體檢
參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行。因體檢不合格出現(xiàn)缺額或自動棄權時,根據(jù)綜合成績從到低分依次遞補。
(二)考察
由縣法院對體檢合格者的政治狀況、思想品德、現(xiàn)實表現(xiàn)、家庭情況等進行考察。若出現(xiàn)政審不合格的,根據(jù)綜合成績從到低分依次遞補。
(三)公示
體檢、考察合格后,按規(guī)定對擬聘用人員進行為期5天的公示。
(四)聘用
體檢、考察、公示合格者予以聘用,試用期為1個月。試用期滿合格者簽訂正式聘用合同。不合格者,不予聘用。
七、工資待遇
聘用后(含單位、個人部分五險)每月3730元。按規(guī)定繳納五險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險),出差按正式干警出差差旅費報銷,按規(guī)定享受國家法定節(jié)假日。
八、紀律要求
(一)應聘者提交的個人資料要做到全面、真實、準確,不得隱瞞真實情況、弄虛作假。對違反招聘紀律或不具備應聘資格,涉及偽造、變造證件、證明材料、印章的應聘者,一律取消考試或聘用資格。
(二)應聘者應保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人員聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由報考人本人負責。
(三)被聘用人員在簽訂合同后需與用人單位簽訂協(xié)議,在合同期以及解除合同后,不能將工作中接觸的工作秘密和案件信息通過語言、網(wǎng)絡等方式向社會散播,對因此造成不良影響及危害的將由違反協(xié)議人員承擔相應責任。
咨詢聯(lián)系方式:
臨滄宏華辦公室:0883-2123566
李老師:18788178581
郭老師:15925485283
趙老師:18187091410
臨滄市臨翔區(qū)縣人民法院
云南宏華人力資源有限公司臨滄分公司
2026年1月29日
原標題:【臨滄國投 宏華招考】臨滄市臨翔區(qū)人民法院2026年度聘用制書記員招聘公告
文章來源:http://www.zghhrl.com/c-7-View_ID_8048.html
(責任編輯:李明)
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