為解決我區(qū)街鎮(zhèn)工會(huì)組織人員短缺問題，拓寬選人用人渠道，根據(jù)市總工會(huì)的有關(guān)規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，津南區(qū)總工會(huì)決定擬面向社會(huì)公開招聘社會(huì)化工會(huì)工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及工作內(nèi)容

津南區(qū)總工會(huì)計(jì)劃招聘12名社會(huì)化工會(huì)工作者。其中崗位(一)女性 6名、崗位(二)男性6名。具體履行以下工作職責(zé)：

(一)宣傳黨的路線方針政策、中國特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路理論和勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域法律法規(guī)，幫助引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)職工依法維護(hù)自身權(quán)益。

(二)指導(dǎo)推動(dòng)組建工會(huì)和發(fā)展會(huì)員工作，協(xié)助開展工會(huì)經(jīng)費(fèi)稅務(wù)代收工作。

(三)組織開展工資集體協(xié)商、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)、勞動(dòng)保護(hù)和職工利益有關(guān)的信訪接待等工作，積極創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)。

(四)按照“建起來、轉(zhuǎn)起來、活起來”的要求，組織開展建設(shè)“職工之家”等活動(dòng)，大力推進(jìn)“強(qiáng)基創(chuàng)先”工程。

(五)完成上級(jí)工會(huì)賦予的其他工作任務(wù)。

二、報(bào)考條件及崗位待遇

(一)報(bào)考條件

1、政治素質(zhì)好、熱愛工會(huì)工作、有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí);

2、有一定的政策理論水平、較好的組織協(xié)調(diào)能力、語言文字表達(dá)能力;

3、具有3年及其以上工作經(jīng)歷，全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)國家二級(jí)證書;

4、從事工會(huì)工作滿3年及其以上的，學(xué)歷可放寬到全日制普通高等院校大專學(xué)歷;

5、品行端正，身體健康，具有津南區(qū)常住戶口，1979年11月 4日以后出生;

6、同等分?jǐn)?shù)下，對(duì)具有3年及其以上黨群工作經(jīng)歷、熟悉企業(yè)工會(huì)工作和勞動(dòng)法律法規(guī)者聘用。

(二)崗位待遇

按照津工發(fā)(2014)11號(hào)文件規(guī)定，聘用者與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。工資每月3600元，包括：“五險(xiǎn)一金” 個(gè)人、單位繳納部分(市總有新規(guī)定的按新規(guī)定執(zhí)行)。防暑降溫、供暖補(bǔ)貼等由用人單位自行負(fù)擔(dān)。

(三)凡有下列情況之一者，不得報(bào)考

1、受過勞動(dòng)教養(yǎng)或刑事處罰的;

2、受過黨內(nèi)或行政警告及以上處分的;

3、正在接受立案審查的。

三、招聘辦法

本次招聘實(shí)行公開招聘，由津南區(qū)人力資源和社會(huì)局、津南區(qū)總工會(huì)組織實(shí)施，采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，具體內(nèi)容如下：

(一)發(fā)布公告

津南區(qū)人力資源和社會(huì)局和區(qū)總工會(huì)于2015年11月2日在津南區(qū)人力資源和社會(huì)局網(wǎng)：http://www.jnrsj.gov.cn和津南區(qū)總工會(huì)門前發(fā)布招聘公告。

（責(zé)任編輯：李明）