2016河南洛陽市委辦公室機關選調(diào)公告【招20人】
(五)政審考察
根據(jù)被推薦人選筆試、面試的綜合成績，經(jīng)體檢合格后，按照1:1的比例確定考察對象。對確定的考察對象在一定范圍內(nèi)進行公示。選調(diào)工作領導小組按照有關規(guī)定組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉等情況進行考察。政審考察不合格者，從體檢合格人員中按考試總成績由高到低依次遞補。
(六)研究決定
根據(jù)考試入圍人選綜合得分情況及考察結(jié)果，由市委辦公室領導班子研究確定擬選調(diào)人員人選。
(七)調(diào)任
對擬選調(diào)人員在一定范圍內(nèi)進行公示，公示期為7天。公示結(jié)果不影響任職的，試用期六個月。試用期間不辦理調(diào)動手續(xù)。試用期滿經(jīng)考核符合調(diào)入要求的，辦理調(diào)入手續(xù)。不符合調(diào)入要求的，回原單位工作。試用期間，所在單位提拔職務的，不予承認。
八、組織領導
成立由市紀委、市委組織部、市人社局、市編辦、市委辦公室有關人員組成的市委辦公室機關選調(diào)工作人員工作領導小組(簡稱選調(diào)工作領導小組)，領導小組組長由市委辦公室領導擔任，市紀委、市委組織部、市人社局、市編辦為領導小組成員單位。領導小組下設辦公室，辦公室設在市委辦公室人事科(聯(lián)系電話63937443)。市委辦公室機關工作人員選調(diào)工作在領導小組的統(tǒng)一領導下進行。
九、紀律要求
1.整個選調(diào)工作在選調(diào)工作領導小組的領導下，嚴格按照實施方案執(zhí)行。
2.相關人員要遵守組織人事紀律和工作制度。嚴格遵守紀律，不準泄露與考試、任用等有關的相關信息。
3.被推薦人選要正確對待競爭，不準弄虛作假。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其任職資格。
本方案由選調(diào)工作領導小組辦公室負責解釋。
原標題：中共洛陽市委辦公室機關選調(diào)工作人員實施方案
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中共洛陽市委辦公室
2016年11月15日
（責任編輯：李明）
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