2016山西忻州市事業(yè)單位招聘公告（三）

根據(jù)《忻州市2016年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》“實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)原則上應(yīng)達到5:1以上方可開考，報名人數(shù)不達該比例的招聘崗位，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減崗位招聘名額，使報考人數(shù)與擬招聘人數(shù)達到5:1，如擬招聘人數(shù)減少到1名仍達不到5:1的，原則上取消該崗位的考試。對于急需緊缺專業(yè)人才或特殊專業(yè)崗位報名人數(shù)不達規(guī)定比例，不能充分體現(xiàn)“競爭、擇優(yōu)”原則的招聘崗位，經(jīng)招聘單位和主管部門申請，市人社局審核批準(zhǔn)后可進行招聘，但考生總成績須達到65分，方可進入下一招聘環(huán)節(jié)?？荚嚽霸谛弥菔腥耸驴荚嚲W(wǎng)公告”規(guī)定。

忻州市疾病預(yù)防控制中心01崗位擬招聘名額2名，實際報名交費人數(shù)9人，不達1:5的筆試開考比例，按照以上規(guī)定，經(jīng)招聘單位和主管部門申請，市人社局同意01崗位開考;忻州市規(guī)劃編制中心06崗位擬招聘名額1名，實際報名交費人數(shù)2人，不達1:5的筆試開考比例，經(jīng)招聘單位和主管部門申請取消06崗位的招聘名額，忻州市規(guī)劃編制中心招聘名額由4名變?yōu)?名。本次招聘總名額由21名變?yōu)?0名。

原標(biāo)題：忻州市2016年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員公告(三)

忻州市人力資源和社會局

2016年12月20日

（責(zé)任編輯：李明）