因醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需求，經(jīng)醫(yī)院研究決定，特面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)師11名，具體實(shí)施辦法如下：

一、招聘原則

1.堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

2.堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒋_保素質(zhì)的原則。

3.堅(jiān)持考試考核合格、擇優(yōu)聘任的原則。

二、招聘崗位及職數(shù)(附件)

三、待遇

1.崗前培訓(xùn)三個(gè)月，培訓(xùn)期間按照醫(yī)院相關(guān)管理規(guī)定發(fā)放基本工資待遇。

2.崗前培訓(xùn)結(jié)束經(jīng)考核合格后待遇參照科室績(jī)效考核方案執(zhí)行。

3.碩士研究生和具有《規(guī)培醫(yī)師合格證》的臨床醫(yī)師，按醫(yī)院人才引進(jìn)方案執(zhí)行。

四、招聘條件

1.遵紀(jì)守法，品德端正，愛(ài)崗敬業(yè)，身心健康。

2.學(xué)歷：

1)臨床醫(yī)師：全日制本科(二本及以上)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)生，具有學(xué)士學(xué)位證書(shū)。

2)預(yù)防醫(yī)師：全日制本科(二本及以上)預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)生，具有學(xué)士學(xué)位證書(shū)。

3.年齡在30周歲及以下(1987年7月1日以后出生)。

4.五官端正，誠(chéng)實(shí)守信，形象氣質(zhì)佳，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，無(wú)生理或心理疾病。

5.試用期3個(gè)月，對(duì)不能勝任或不服從工作安排者按醫(yī)院相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。

6.報(bào)名所需材料：

身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷備案表原件及復(fù)印件、近期彩色照片2張(2014年及以前畢業(yè)生需提供《執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證》或考試合格成績(jī)單否則不予報(bào)考)。

加分條件：大方縣行政區(qū)域戶籍考生綜合成績(jī)加5分;具有《規(guī)培醫(yī)師合格證》綜合成績(jī)加10分，可與戶籍加分累計(jì)。

五、招聘工作程序

(一) 報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2017年8月7日至9日(8:00—12:00,14:30-18:00)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：大方縣人民醫(yī)院人力資源科(大方縣紅旗小區(qū))。

3.報(bào)名費(fèi)：100元。

(二) 資格審查

人力資源科對(duì)報(bào)名人員的資格進(jìn)行審查，符合條件的人員參加考試。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

(三)考試方法

本次考試分為筆試、操作考試和面試三個(gè)環(huán)節(jié)(各考試環(huán)節(jié)均需憑身份證、準(zhǔn)考證方能參加)。根據(jù)筆試成績(jī)按3:1的比例進(jìn)入操作考試和面試考試環(huán)節(jié)(若報(bào)名人數(shù)與招聘職位數(shù)比例低于3:1，不削減職位數(shù))。綜合成績(jī)計(jì)算方法：筆試占40 %，操作考試占 40 %，面試占20 %。

1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2017年8月14日

（責(zé)任編輯：李明）