廣東：2014年韶關市樂昌市紀委監(jiān)察局選調5名工作人員公告
(六)資格審查
由樂昌市紀委監(jiān)察局對報名者進行資格審查，符合條件者發(fā)給筆試通知書和準考證。每個職位開考比例一般為1：3，若總報考人數不足15人的，將由選調單位確定是否開考并另行通知。
(七)筆試
筆試總分為100分。筆試時間：2014年12月10日。筆試主要測試應試者勝任紀檢監(jiān)察機關工作必須具備的基本素質和基本理論知識，以及運用理論知識解決實際問題的能力。筆試內容以測試能力為主。由市紀委、監(jiān)察局干部室組織考試、評卷，并按筆試成績從到低分確定面試人選。
(八)面試
面試時間：2014年12月29日，面試總分為100分。面試由選調單位組織，并設立評委組，評委組設7名評委，負責面試的評分工作。采取結構化面試形式，主要測試應試者的綜合分析能力、組織協調能力、應變能力和語言表達、儀態(tài)儀表等方面的情況，對應試者進行直觀測定，給予公正評分。去掉評委中的一個最和一個最低分，其他評委分累加取平均分為面試者的面試得分。面試結束后，按筆試面試總成績從到低分，確定前10名作為考察對象人選。
(九)組織考察
由選調單位發(fā)出入圍人員考察預告，派出考察組進行考察。通過民主測評、個別談話、實地考察等方式，全面了解選調對象的德、能、勤、績、廉等方面的情況?？疾旖M根據考察情況綜合比較排序提出擬調入人選。
(十)辦理選調手續(xù)
經市紀委、市監(jiān)察局召開班子會，研究確定調入人選后，通過互聯網等媒體公示后無異議的，按有關規(guī)定辦理轉調任手續(xù)。
三、公開選調工作的組織領導和紀律要求
本次公開選調工作在樂昌市紀委監(jiān)察局統一領導下進行，日常工作由樂昌市紀委監(jiān)察局干部室負責，公開選調工作按有關規(guī)定的程序辦理。樂昌市紀委監(jiān)察局加強對公開選調工作的全過程進行監(jiān)督。嚴格遵守干部人事工作紀律，做好筆試、面試和組織考察等環(huán)節(jié)的工作。
對公開選調工作中出現的違紀行為，將嚴肅查處，確保公開選調工作的順利完成。
附件：公開選調市紀委、監(jiān)察局機關工作人員報名登記表.xls
中共樂昌市紀委
樂昌市監(jiān)察局
2014年11月10日
（責任編輯：李明）
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