2020江蘇泰興市人民醫(yī)院招聘高層次人才（第1批）50人簡章
2.考核
考核采用面試方式進行。面試根據考生報考專業(yè)由相關專家對考生專業(yè)基礎理論和業(yè)務技能等進行綜合考核。
面試滿分為100分，60分為合格。面試成績?yōu)樽罱K成績。面試成績當場公布。
(四)體檢
根據各崗位考生面試成績，按擬招聘人數1：1的比例從到低分確定體檢人選(對面試成績相同的組織加試，按加試成績從到低分確定體檢人選)。面試成績不合格人員不得確定為體檢人選。
體檢人選在體檢前領取體檢通知書。體檢人選在領取體檢通知書時須提供本人戶籍證明(在職人員須同時提供單位同意報考的證明)，不能按時提供的，取消其體檢資格，責任自負。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》等文件執(zhí)行。
(五)考察
招聘單位參照江蘇省公務員錄用考察有關規(guī)定對體檢合格人員組織考察。
(六)聘用
考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在指定網站公示7個工作日。對公示無異議人員辦理聘用手續(xù)。
因體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時，在面試成績合格人員中，按面試成績從到低分依次遞補。聘用審批后不再進行遞補。
應屆畢業(yè)生在2020年12月31日前未取得相應學歷學位的，取消聘用資格。
四、聘用人員待遇
1.碩、博士研究生全部進事業(yè)編制，享受國家規(guī)定的工資待遇和醫(yī)院同類人員獎金;
2.醫(yī)院對碩士研究生提供研究生公寓免費居住，如在外租房居住，在本單位工作期間4年(含)內可享受6000元/年的租房補助，同時根據本人專業(yè)、工作經歷等情況給予一定的安家補助;
3.博士研究生除享受第2條相關待遇外，醫(yī)院另提供30萬元安家補助、低職高聘、博士津貼(4000元/月)、科研啟動資金、住房一套以及幫助解決家屬工作和子女入學，者安排擔任行政職務。
4.引進的除第3條待遇外，醫(yī)院另安排其行政職務，必要時可試行年薪制。具體待遇根據個人情況面談后確定。
五、招聘政策咨詢
泰興市人民醫(yī)院人事科負責回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：0523-87656255 聯系人：沈老師 戴老師 王老師
信息發(fā)布指定網站：泰興市人民政府(人社局專欄)(www.taixing.gov.cn/col/col56795/index.html)
六、招聘工作監(jiān)督
泰興市人民醫(yī)院監(jiān)察室對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0523-80730109
七、招聘工作舉報
泰興市紀委、市監(jiān)察委派駐泰興市衛(wèi)生健康委員會紀檢監(jiān)察組接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
舉報電話：0523-80962205
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2020年泰興市人民醫(yī)院公開招聘高層次人才崗位表.xlsx
泰興市人民醫(yī)院
2020年5月13日
原標題：泰興市人民醫(yī)院2020年公開招聘高層次人才(第1批)簡章
文章來源：.http://www.jstxry.com/news_msg.aspx?itid=31&id=5455
（責任編輯：李明）
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