2017汕尾市招聘中小長公告【招34人】（第三批）
(二)考試與考察
總分為100分，筆試成績按40%計入總分,面試成績按40%計入總分、考察成績按20%計入總分。
1.資格審查。由市教育局對報考人員進行資格審查，經審查合格者參加筆試。
2.筆試。筆試由市教育局統一組織，筆試采用閉卷方式進行，按1:3的比例從到低分確定參加面試對象。筆試時間：2017年7月15日上午9：00，筆試地點：汕尾市林偉華中學。
3.面試。面試主要測試應聘者的領導能力、管理能力、組織協調能力、語言表達能力等，采用現場答辯、專家組評議等方式進行。面試工作由市教育局統一組織實施，邀請市外專家進行面試。面試地點：汕尾市技工，面試時間另行通知。
4.確定考察對象。根據筆試面試總成績，從到低分排序，按1:2的比例確定考察對象。
5.考察。由縣(市、區(qū))教育局組成考察組對考察對象進行考察。主要考察擬聘對象德、能、勤、績、廉等方面情況?？疾旖M人員2人以上?？疾旃ぷ鲄⒄铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)﹝2010﹞276號)和《汕尾市中小長考核工作方案》(汕教函﹝2016﹞226號)有關規(guī)定執(zhí)行?？疾斐煽儼?0%計入總分，其中教職工評分占10%，考核組領導占10%。
(三)體檢和公示
1.體檢。經筆試、面試和考察確定為聘用對象的要進行體檢。體檢參照《關于調整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標準的通知》(粵人社發(fā)〔2011〕134號)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的不予聘用，由第二名遞補。
2.公示。經體檢合格擬聘用的對象名單將在汕尾教育信息網公示5個工作日。
五、聘用及待遇
1.擬聘用校長經公示沒有異議的，按干部管理權限聘任(高中校長擬任人選須報汕尾市教育局審核同意后，再辦理聘任手續(xù))。
2.聘用校長納入各縣(市、區(qū))教育系統事業(yè)編制和人事管理，享受事業(yè)單位相關薪酬待遇。
汕尾市教育局
2017年6月14日
（責任編輯：李明）
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